高温补贴发放标准（公司高温补贴发放标准）

2024年劳动法高温费补贴标准为多少钱?

劳动法高温费补贴标准室外和高温作业的人每人每月可以拿到一百五十元，而对于室外的一般就是一百元，用人单位必须要在每年的六到八月份给予劳动者补贴高温费用，对于此费用的给给予每人每月不能低于当地的最低标准。

高温津贴标准包括：用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津贴；不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低于45元的标准发放。

北京市的高温补贴标准是每月不能低于120元，但这样的标准是针对那些室内工作的工作人员，因为有的时候室内工作温度也没办法降到33摄氏度以下，像是清洁工，快递员等这些长期在户外工作的，高温津贴的标准最低不能低于120元。

河北省高温费发放标准一般是在室外工作的劳动者一般是5元一个小时，而在室内的一般为1元一个小时。而且每年的高温费从6月11日到8月20日才会结束，过了这个时间段就可以不用给。 河北省高温费发放标准是多少钱？夏季高温津贴标准以作业环境为依据并以实际出勤作业时间确定。

也就是说，每年6—10月，就算劳动者没有在室外高温条件下工作且工作场所温度低于33℃，这期间也可拿到100元/月的高温津贴。而高温天气下，工作场所温度高于33℃的室外作业和高温作业人员则可拿150元/月。

高温补贴什么标准

用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津贴；不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），按每人每月不低于45元的标准发放。【法律依据】根据《防暑降温措施暂行办法》第九条，劳动者从事高温作业和高温天气作业的，依法享受岗位津贴。

劳动法高温费补贴标准室外和高温作业的人每人每月可以拿到一百五十元，而对于室外的一般就是一百元，用人单位必须要在每年的六到八月份给予劳动者补贴高温费用，对于此费用的给给予每人每月不能低于当地的最低标准。

高温补贴标准包括：用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津 贴，不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33摄氏度以下的，按每人每月不低于45元的标准发放。

国家规定高温补贴多少钱?

1、劳动法高温费补贴标准室外和高温作业的人每人每月可以拿到一百五十元，而对于室外的一般就是一百元，用人单位必须要在每年的六到八月份给予劳动者补贴高温费用，对于此费用的给给予每人每月不能低于当地的最低标准。

2、国家规定高温补贴的标准是：每人每月不低于60元，但全国各地因经济发展不平衡所以其最后发放的标准也是不一样的，具体情况下，应当由当地政府根据实际情况来确定高温补贴的相关情况。

3、高温补贴最低是每人每天补贴9元，每月最高标准为150元。因气候条件差异，各地高温津贴开始发放时间不同。北京、天津、上海、浙江、山西、河南、陕西、广东、广西、江西、江苏、山东、甘肃、湖北，宁夏、贵州等多省份从6月开始发放高温津贴；海南从4月份开始发放；湖南、辽宁从7月份开始发放。

4、高温津贴标准包括用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津贴不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），按每人每月不低于45元的标准发放。

5、高温补贴虽说国家是有规定的，但是吧每个地区补贴的金额是不一样的，根据北京现行标准，室外露天作业劳动者，高温津贴为每人每月不低于180元，在33℃(含)以上室内工作场所作业的劳动者，每人每月不低于120元。如果未按规定领取高温津贴，可以向劳动监察部门举报投诉。