约翰霍兰德？约翰霍兰德1959提出的理论

霍兰德哪国人

霍兰德是美国人

约翰·霍兰德对生涯规划的最大贡献是个人的职业兴趣明确化，根据个人兴趣去匹配岗位要求，让人们有机会在热爱的领域努力的玩，还有满满的成就。

霍廷格是哪个国家的

澳大利亚。

霍廷格是澳大利亚维多利亚州的首府墨尔本的一个区，处于墨尔本东南面，是墨尔本的一个郊区。霍廷格最著名的是霍姆格林学院，是澳大利亚最大的公立综合性职业技术学院，学院创建于1982年，也是澳大利亚第一个获得质量保证书“Iso9001”的教育机构。

霍兰德什么水平

约翰·霍兰德是美国著名的心理学教授，著名的职业指导专家，在1959年他提出了人业互择的理论。

霍华德对生涯规划的最大贡献是个人的职业兴趣明确化，根据个人兴趣去匹配岗位要求，让人们有机会在热爱的领域努力的玩，还有满满的成就感。

是一个非常厉害的学者！

霍兰德人格类型分析

霍兰德是美国约翰·霍普金斯大学心理学教授，美国著名的职业指导专家。他于1959年提出了具有广泛社会影响的职业兴趣理论。认为人的人格类型、兴趣与职业密切相关，兴趣是人们活动的巨大动力，凡是具有职业兴趣的职业，都可以提高人们的积极性，促使人们积极地、愉快地从事该职业。霍兰德认为个人人格可分为实际型、研究型、艺术型、社会型、事业型和常规型六种类型。

霍兰德划分的六种人格性向具体内容如下：

1.实际型：人格特点：愿意使用工具从事操作性强的工作；动手能力强，做事手脚灵活，动作协调；不善言辞，不善交际。

2.研究型：抽象能力强，求知欲强，肯动脑筋，善思考，不愿动手；喜欢独立和富有创造性的工作；知识渊博，有学识才能，不善于领导他人。

3.艺术型：人格特点：喜欢以各种艺术形式的创作来表现自己的才能，实现自身价值；具有特殊艺术才能和个性；乐于创造新颖的、与众不同的艺术成果、渴望表现自己的个性。

4.社会型：人格特点：喜欢从事为他人服务和教育他人的工作；喜欢参与解决人们共同关心的社会问题，渴望发挥自己的社会作用；比较看重社会义务和社会道德。

5.事业型：人格特点：精力充沛、自信、善交际，具有领导才能；喜欢竞争，敢冒风险；喜欢权力、地位和物质财富

6.常规型：人格特点：喜欢按计划办事，习惯接受他人的智慧和领导，自己不谋求领导职位；不喜欢冒险和竞争；工作踏实、忠诚可靠，遵守纪律。

iae型霍兰德职业兴趣类型

霍兰德职业兴趣理论

1959年约翰·霍兰德提出的理论

约翰·霍兰德（JohnHolland）是美国约翰·霍普金斯大学心理学教授，美国著名的职业指导专家。他于1959年提出了具有广泛社会影响的职业兴趣理论。认为人的人格类型、兴趣与职业密切相关，兴趣是人们活动的巨大动力，凡是具有职业兴趣的职业，都可以提高人们的积极性，促使人们积极地、愉快地从事该职业，且职业兴趣与人格之间存在很高的相关性。Holland认为人格可分为现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型六种类型。

基本信息

中文名

霍兰德职业兴趣理论

外文名

Hollandvocationalinteresttheory

出处

美利坚合众国

霍兰德什么实力

约翰·霍兰德是美国著名的科学家，复杂理论和非线性科学的先驱，遗传算法之父。从小，霍兰德就表现出了强烈的求知欲，用计算机来模拟自然界生物进化的探索。他十分着迷于基于程序的人工智能神经网络。

他是一个非常厉害的科学家，做出了很大的贡献。

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